L’Ajuntament té oberts tres processos de selecció de personal de diferents àmbits de la gestió pública
Es tracta d'una plaça de funcionari de caporal, i de la constittució de dues borses de treball, una de personal tècnic d’administració general com assessor jurídic i una de personal auxiliar de monitor del TOCC, el Taller Ocupacional de Can Comelles.
L’Ajuntament d’Esparreguera té oberts, entre d’altres, tres processos de selecció de personal de diferents àmbits de la gestió pública com són una plaça de caporal, una de personal tècnic d’administració general i una de personal auxiliar de monitor del TOCC, el Taller Ocupacional de Can Comelles.
En el primer cas, es tracta de la convocatòria d’una plaça de funcionari de caporal, inclosa en l’Oferta Pública d’Ocupació per l’any 2023 per promoció interna obert a altres cossos de la policia local de Catalunya. El termini de presentació de sol·licituds finalitza el proper 13 de febrer.
Pel que fa al personal tècnic d’administració general, fa referència a la constitució d’una borsa de treball, mitjançant concurs-oposició, de tècnic de serveis generals, concretament d’assessor jurídic, de subgrup A1, per cobrir possibles suplències. La presentació de persones candidates finalitza el proper 6 de febrer.
Finalment, també fins al 6 de febrer, les persones interessades en participar en el procés de constitució d’una borsa de treball, mitjançant concurs-oposició, per cobrir possibles suplències del personal de plantilla d’Auxiliar Monitor del TOCC, de subgrup C2, poden inscriure’s, com en els dos casos anteriors, a través de la plataforma Esparreguera Convoca.
